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随着中国民营企业进入代际传承的高峰期,企业控制权更迭、婚姻变动、债务风险与税务合规等多重压力交织,家企资产混同的隐患正从潜在的经营风险,演变为随时可能引爆企业生存的“系统性危机”。数据显示,高达80%的家族企业未能成功传至第二代,其中因债务连带、婚变分割、传承失控而导致的败局屡见不鲜。
然而,许多企业家乃至专业顾问,仍将传承简单等同于遗嘱安排或股权过户,忽视了“资产独立”的法律前提、“控制权锁定”的架构设计,以及“风险隔离”的制度建设。这种认知盲区,使得企业在面对债务追索、家族纷争或税务稽查时,其核心资产与家庭财富往往毫无防线,一击即穿。
本课程正是为破解这一困局而生。我们将穿透常见的传承误区,系统梳理从“风险认知→工具运用→架构搭建→合规落地”的解决方案。结合海鑫钢铁、土豆网、龙湖地产、美的集团等鲜活的正反案例,以及《公司法》《信托法》的核心条款,旨在为您构建一套家企资产防火墙与财富传承路线图,助力企业实现从“个人财富”到“制度财富”的安全跨越。
江苏能英律师事务所主任,执业20年,资深股权律师。常州民盟经济二支部主委、常州民盟新联会副会长;高级律师培训师、高级企业法律风险管理师、获常州名优律师等称号;常州首批7名入选江苏省司法厅律师培训师之一。
1. 债务传导风险
2. 婚姻变动风险
3. 传承断裂风险
4. 税务合规风险
1. 家族信托
2. 股权架构设计
3. 保险与婚内财产协议
4. 股权传承核心模式
1. 常见误区
2. 落地四步法
3. 五大风控要点
4. 法律合规红线
1.价值观内在标准体系
2.风险隔离与控制权延续制度
3.家族股权传承核心原则

执业20年,资深股权律师。常州民盟经济二支部主委、常州民盟新联会副会长;高级律师培训师、高级企业法律风险管理师、获常州名优律师等称号;常州首批7名入选江苏省司法厅律师培训师之一。